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SELECTION
PROCESS
｜ 採用フロー
01
｜ 書類選考
・履歴書
・職務経歴書（中途採用のみ）
・エントリーシート（新卒採用のみ）
・実績確認物（過去の成果物）※任意
※エントリー後に郵送でお送りください。
02
｜ 一次選考
・会社案内
・実技試験（設計・インテリアコーディネーター）
・適性検査
・部署面接
※実技試験は設計、インテリアコーディネーター職のみ実施
※新卒採用に実技試験はございません。
※新卒採用で予定より多くの応募があった場合は、グループ選考を行う場合がございます。
03
｜ 最終選考
・社長面接
※面接後、概ね1ヵ月以内に選考結果の通知を行います。
04
｜ 採用内定
入社日等の詳細を決定いたします。
※中途採用者、新卒採用者で内定後の対応は異なります。
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